Bliv stedfortræder i psykiatrisk sengeafsnit og styrk faglig udvikling

dato

Baggrund

I sengeafsnittet, som rummer 16 senge fordelt på to forskellige funktioner – henholdsvis 12 almene senge (inklusive muligheden for 2 lukkede pladser) og 4 intensive senge – har vi et ønske om en mere differentieret og fokuseret ledelsesstruktur. De to funktioner har forskellige behandlings-mæssige krav og behov, der stiller krav til en ledelsesmæssig indsats, som er tilpasset hver enkelt funktions kompleksitet og patientgruppe.

For at imødekomme dette har vi besluttet at udvide stedfortræderstillingen fra én til to stedfortrædere med særligt fokus på faglig kvalitet og udvikling af de 2 sup funktioner i afsnit B.

Formål med ændringen

Ændringen har til formål at:

  1. Styrke en dedikeret indsats for faglig kvalitet og udvikling inden for hver funktion.
  2. Styrke ledelsesdækningen ved funktionslederens fravær.
  3. Skabe og styrke fleksibilitet i ledelsesopgaver for funktionslederen og sikre fokus på opgaver uden personaleledelse i det daglige.
  4. Bidrage til en mere robust og effektiv organisation, der bedre kan håndtere både daglige udfordringer og langsigtet udvikling.
Den udvidede stedfortræderstilling er en stilling i den almene funktion, hvor opgaverne vil være delegerede inden for oversygeplejerskens ansvars- og funktions område, med uddelegerede driftsledelsesmæssige beføjelser men uden personaleledelsesmæssige beføjelser. Stedfortræderen skal medvirke til, at udvikle og sætte retning for sygeplejen og miljøterapien samt understøtte kvaliteten i udførelse af kerneopgaven. Det forventes at stedfortræderen medvirker til koordinering og effektiv driftsstyring, implementering af nye tiltag og vagtplanlægning, samt er med til at sikre en god kommunikation i afsnittet. Stedfortræderen skal med udgangspunkt i de delegerede opgaver indgå i den kliniske hverdag i afsnittet og kan i et vist omfang indgå i vagter og weekender for, at styrke kvalitet og faglighed samt implementering af nye tiltag.

Vi forventer af dig:

  • At du som udgangspunkt har en uddannelse som sygeplejerske gerne med 3 års erfaring fra psykiatrien
  • At du er velfunderet i løsning af kerneopgaven og kan formidle det videre
  • At du har interesse i at erhverve dig indblik i de overenskomstmæssige og arbejdstidmæssige regler og kan håndtere disse
  • At du har eller er indstillet på at erhverve ”kørekort” i vagtplanlægning og kan anvende værktøjet i dagligdagen
Hvem er vi:

Vi er en mangfoldig personalegruppe der arbejder med vores kerneopgave i et tværfagligt, kognitivt og terapeutisk miljø og lykkedes i en hverdag præget af høj faglighed, kvalitet og ved at udvikle vores kompetencer. Vi vægter værdier frem for regler i arbejdet med at skabe en kultur, hvor vi fremmer frivillighed frem for tvang, hvor inddragelse af patienter og pårørende har et særligt fokus og hvor der i et tværfagligt samarbejde skabes de bedste betingelser for et godt patientforløb

Ansøgningsfrist:

Ansøgningsfristen er tirsdag den 11/2 2025

Ansættelsessamtaler:

Samtalerne forventes afholdt fredag den 14/2 2025

Du er velkommen til at kontakte Oversygeplejerske Marianne Kryger på tlf: 40338836 ved yderligere spørgsmål

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Esbjerg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

skiftende arbejdstid

-Arbejdsgiver:

Psykiatrisk afdeling Esbjerg, Gl. Vardevej, 6715 Esbjerg N

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 11-02-2025;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/f7bc65e9-b439-479d-961b-8f5113e20359

Data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet