Bliv en del af UC SYDs innovative lederteam som souschef i Økonomi

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Vil du være med til at udvikle UC SYDs Økonomiafdeling? Motiveres du ved at se medarbejdere vokse og udvikle sig fagligt og personligt som mennesker og kollegaer? Så har du nu muligheden for at søge stillingen som UC SYDs nye souschef i Økonomi, hvor du bliver en del af vores innovative leder- og koordinatorteam, der sammen bidrager til at styrke og udvikle afdelingen.

Dit primære arbejdssted kan være enten Campus Esbjerg eller Campus Haderslev afhængigt af dit ønske.

Dine arbejdsopgaver
Som souschef i Økonomi får du personaleansvaret for flere af afdelingens teams, og personaleledelse vil udgøre en stor del af din samlede arbejdsopgave. Hvilke teams den nye souschef skal have det faglige og personalemæssige ansvar for afklares i løbende dialog og bl.a. under hensyntagen til de samlede kompetencer i ledelses- og koordinatorteamet.

Med reference til økonomichefen og i tæt samarbejde med de øvrige ledere og koordinatorer, vil du komme til at spille en vigtig og central rolle i ledelsesteamet og afdelingen. Det er ikke mindre end et krav, at vi løbende i ledelsesteamet udfordrer hinanden og tør stille de gode og kritiske spørgsmål, for at vi på den måde kan udvikle os og bidrage til afdelingens samlede udvikling.

Dine primære fokusområder vil være:

• Varetagelse af den daglige personalemæssige og faglige ledelse af ca. 15 medarbejdere
• Styring og ledelse af processerne omkring budgetlægning og -opfølgning
• Fastholdelse og udvikling af gode samarbejdsrelationer i afdelingen og på tværs af organisationen
• Deltagelse i udviklingsprojekter i Økonomi, herunder både proces- og systemmæssig udvikling
• Orientering om og sikring af compliance i organisationen, ifm. f.eks. indkøb og udlæg

Din arbejdsdag vil være en blanding af dialog og sparring med både medarbejdere, ledelsesteam samt øvrige ledere, chefer og direktionen i organisationen. Herudover vil ledelse af medarbejdere også være en væsentlig del af din arbejdsdag samt deltagelse i forskellige projekter af varierende omfang.

Din profil og baggrund
Vi forventer, at du har en relevant økonomisk videregående uddannelse, og vi forventer, at du evner at kommunikere og samarbejde ubesværet på alle niveauer af organisationen.

Erfaring med ledelse er et stort plus ligesom en relevant ledelsesuddannelse, som f.eks. diplom- eller master i ledelse, også er en fordel. Det vigtigste er dog, at du har et stort ønske om og lyst til at arbejde med ledelse, herunder personaleledelse, og at du på den måde ønsker og motiveres af at udvikle både dig selv og de medarbejdere, som du har ansvaret for. Hvis du ikke tidligere har været personaleleder, klæder vi dig på til opgaven, og der vil være god sparring hos de nærmeste lederkollegaer.

Derudover er det en forudsætning, at du:

• Har økonomi som håndværk, og kan være en faglig sparringspartner
• Kan bevare overblikket under pres og arbejder struktureret og selvstændigt
• Er god til at vurdere, hvornår du skal inddrage andre i beslutninger og processer, og hvornår du selv skal træde i karakter
• Er stærk i din kommunikation, og forstår værdien af god og tydelig kommunikation på alle niveauer og til forskellige målgrupper
• Trives i et miljø med plads til forandring og udvikling, da det er en af kerneværdierne i den måde vi arbejder på i Økonomi

Om afdelingen
Stillingen er placeret i Økonomi med reference til økonomichefen.

Økonomi består af ca. 25-30 ansatte fordelt på campusserne i Haderslev og Esbjerg. Økonomi er opdelt i flere underliggende teams, herunder bl.a. Løn og personale, Analyse og data samt Indkøb m.fl.

Afdelingen og medarbejderne er kendetegnet ved vores faglighed, vores pragmatiske tilgang samt vores uhøjtidelige væremåde og gode humør. Vores hverdag er præget af en høj grad af selvledelse og frihed til at løse opgaven, og hvor vi inddrager hinandens kompetencer aktivt i opgaveløsningen.

Som souschef i afdelingen skal du derfor forvente:

• En høj grad af selvstændighed og autonomi i din opgaveløsning
• Opbakning og sparringsmuligheder fra økonomichefen samt ledelses- og koordinatorteamet
• Et højt tempo og et stort engagement kombineret med plads til fleksibilitet i arbejdslivet

Når du træder ind ad døren på UC SYD, vil du med det samme mærke, at der er en helt særlig kultur og et livligt arbejdsmiljø. Vores kontorer ligger side om side med undervisningslokaler og fællesarealer, så studiemiljø, læringsmiljø og arbejdsmiljø smelter sammen. Vi arbejder tæt på de studerende og tæt med hinanden, hvilket skaber en inspirerende stemning og kultur.

Vi tilbyder
Vi tilbyder en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse snarest muligt eller senest pr. 1. november 2024 på Campus Esbjerg eller Campus Haderslev. Der vil forekomme arbejde på de øvrige campusser i Aabenraa og i Kolding. Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst.

Information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte økonomichef Torben Mark Buch på tlf. 7266 5192.

Sådan ansøger du
Synes du, at stillingen lyder som den rigtige for dig, skal du sende os din ansøgning og CV via linket senest den 19. september 2024 klokken 23.59. Første samtale forventes afholdt den 23. september 2024 i enten Esbjerg eller Haderslev. En eventuel anden samtale afholdes den 25. september 2024.

UC SYD ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede, uanset alder, køn, etnisk tilhørsforhold, religion, handicap eller seksuel orientering, til at søge ledige stillinger hos os.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Esbjerg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

UC Syddanmark, Esbjerg, Degnevej , 6705 Esbjerg Ø

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 19-09-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6103824