Rybners søger medarbejder til digitalisering af arbejdsprocesser

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Bliv en nøglespiller i digitaliseringen på Rybners

Er du passioneret omkring databaser, SQL og dataanalyse? Har du interesse i at arbejde med avancerede rapporteringsværktøjer og bidrage til digitalisering og effektivisering af arbejdsprocesser? Så er du den vi leder efter på Rybners, hvor vi ønsker at tage vores digitaliserings- og dataanalyseindsats til det næste niveau.

Din rolle og ansvarsområder

Som vores nye medarbejder i digitalisering og databehandling bliver du en central del af et dynamisk team, der arbejder med at transformere og effektivisere vores administrative processer. Din rolle vil være mangefacetteret, idet du både vil fokusere på databaseudvikling og på anvendelse af moderne dataanalyse- og rapporteringsværktøjer.

I denne stilling vil dine hovedopgaver være:

• Design, udvikling og vedligeholdelse af databaseløsninger i SQL
• Arbejde med dataanalyse og udvikling af avancerede rapporteringsløsninger
• Bidrage til implementering og optimering af Microsoft Power Platform-løsninger
• Samarbejde tæt med forskellige afdelinger for at forstå og opfylde deres data- og rapporteringsbehov.

Vi søger en person, der:

• har solid erfaring med SQL, databasedesign og dataanalyse
• er dygtig til at organisere og strukturere arbejdsprocesser og overholde tidsfrister
• har interesse for og gerne erfaring med rapporteringsværktøjer og UiPath eller Microsoft Power Platform
• arbejder målrettet og effektivt, både selvstændigt og i team.

Hvad vi tilbyder

• Et dynamisk og støttende arbejdsmiljø, hvor vi værdsætter teamwork og vidensdeling
• Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde
• En arbejdsplads med en positiv atmosfære, hvor hver enkelt medarbejder bidrager til fællesskabet
• Løbende faglig udvikling og kurser i relevante områder som RPA-software, Jira og Confluence.

Ansættelse

Ansættelse sker i henhold til Cirkulære om organisationsaftale for Kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) af 1. august 2022 samt Cirkulære om Fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet og Offentligt ansattes Organisationer - Det Statslige Område (OAO-s) af 21. marts 2022. Lønnen bliver fastlagt efter principperne for Ny Løn.

Det er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen. Rybners ser frem til at byde dig velkommen hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette.

Du vil forud for ansættelse blive bedt om at give tilladelse til, at vi kan indhente straffeattest samt børneattest.

Ansøgning

Hvis du synes, at jobbet lyder spændende, og passer ovennævnte kvalifikationer på dig, kan du søge den ledige stilling ved at klikke på "Søg jobbet" og udfylde skemaet efter anvisning.

På Rybners vil vi gerne modtage ansøgninger elektronisk via vores rekrutteringssystem, da vi ønsker at sikre den bedst mulige og mest effektive behandling af ansøgningerne.

Når du har sendt din ansøgning, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på at denne e-mail og senere e-mails fra Rybners kan være modtaget i din mappe "uønsket post".

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.

Samtaler afholdes løbende.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Esbjerg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Rybners, Spangsbjerg Møllevej, 6700 Esbjerg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 01-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5984100