Speciallæge i ØNH søges til Sydvestjysk Sygehus Esbjerg med fokus på forskning og undervisning

En aktiv, initiativrig og handlekraftig speciallæge, i Øre- Næse- Hals med interesse for forskning og uddannelse, søges til ansættelse som afdelingslæge ved Sydvestjysk Sygehus Esbjerg pr. 1. juni. 2025 eller efter aftale. Afdelingen
Som afdeling lægger vi vægt på et godt arbejdsmiljø, med en uformel tone, hvor tæt samarbejde, erfaringsudveksling med gode kollegaer og personlig udvikling er en forudsætning for, at vi kan levere arbejde af høj kvalitet.

Afdelingen er kendt for at have uddannelsen i fokus. Det gør vi blandt andet ved at have skemalagte vejledersamtaler, skemalagte uddannelsesdage og skemalagte supervisionsambulatorier. Samtidig sætter vi krav til selvstændighed og udvikling af personlige kompetencer.

Afdelingen har fast 2 sengepladser på D1. Der ud over hjælper vi med patenter i Fælles akut modtagelse, samt patienter på palliativt afsnit.

Vi har 4 ambulatoriestuer og en sygeplejebemandet søvn stue. Det ses ca. 17.000 pr. år i ambulatoriet.

Vi varetager de almene ØNH patienter i vores optageområde, der dækker en population på ca. 265.000. Næsebihule kirurgi, cancer udredning, laryngologi, mellemørekirurgi mm.. Vi har regionsfunktion i thyroidea og rhinoplastik. Vi opererer ca. 1.400 pt. pr. år.

Høreklinikken ligger selvstændigt og afdelingens læger er der to dage om ugen på skift. Der er ca. 16.000 kontakter pr. år, hvilket forventes at stige.

Esbjerg er Danmarks 5. største akut sygehus.

Øre-, Næse og Halsafdelingen er delt op i et øre-, næse-, halskirurgisk og et audiologisk afsnit. Afdelingen består pt. af 1 cheflæge, 2 overlæger, 5 afdelingslæger hvoraf en laver ph.d., 2 læger i hoveduddannelse og 2 introlæger. Der er vagt uden for tjenestestedet. Vagtværelse er tilgængeligt på afdelingen.

Afdelingen er forskningsaktiv og det forventes, at ansøgeren indgår i et samarbejde med den forskningsansvarlige overlæge i projektarbejde, og kan være en hjælp til de uddannelsesøgende.

Dine kvalifikationer

• Du er speciallæge i ØNH
• Du er interesseret i at undervise, støtte og løfte yngre kollegaer i en travl hverdag
• Du er interesseret i at bidrage og udvikle det tværefaglige samarbejde i afdelingen og på sygehuset.
• Du er i stand til at indgå i en dynamisk arbejdsplads, i udvikling, hvor innovation og forandringer ses som en naturlig del af arbejdet.
• Du har hænderne skruet rigtig på og forstår at tilegne dig og omsætte ny viden til handling.
• Du har erfaring med forskning og formidling.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem Danske Regioner og Foreningen af Yngre læger.

Skema til brug ved bedømmelse af lægefaglige kompetencer (overlægebedømmelse) for ansøger til stilling som overlæge eller ledende overlæge i Region Syddanmark skal udfyldes - skemaet er her

Der indhentes børneattest.

Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til konst. cheflæge Carsten Grønlund Hertz på carsten.gronlund.hertz@rsyd.dk eller arbejdstelefon 7918 2771.

Ansøgningsfrist den 17.marts 2025.

Samtaler forventes afholdt torsdag den 20. marts 2025 fra kl 16.

Esbjerg Sygehus, Grindsted Sygehus, Syddansk Universitetshospital:
Et akutsygehus for det sydvestjyske område i Region Syddanmark med aktiviteter i henholdsvis Esbjerg og Grindsted samt veneklinik i Brørup. Esbjerg Sygehus rummer de fleste kliniske specialer på et højt fagligt niveau sammen med en udbygget og moderne diagnostisk funktion. Der behandles ca. 40.000 indlagte patienter om året, og der gennemføres ca. 285.000 ambulante besøg på årlig basis. Sygehuset står over for en række spændende, strategiske udfordringer, hvor de væsentligste er:

• Patient og kundefokus
• Det hele sygehus
• Tilpasning til nye vilkår

Udviklingen af Esbjerg Sygehus som akutsygehus, herunder den fulde implementering af den fællesakutmodtagelse, fordrer en høj grad af tværgående aktivitet og samarbejde. Dette kræver høje faglige standarder, i kombination med organisatorisk smidighed og vilje til at finde nye løsninger på tværs af både kliniske enheder og stabsfunktioner.

Med kandidatuddannelsen i medicin, bringer det sygehuset i selskab med kun 4 andre sygehuse i landet, og giver os en helt særlig rolle.

Esbjerg Sygehus samarbejder med Esbjerg kommune, om at skabe gode vilkår for god integration i lokalområdet, hvis du kommer udenbys fra og gerne vil bosætte dig med familie. Esbjerg kommune tilbyder rådgivning gennem deres Tilflytterservice og hjælp til at finde job til partneren igennem kommunens netværk.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Esbjerg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

skiftende arbejdstid

-Arbejdsgiver:

Sydvestjysk Sygehus, Finsensgade, 6700 Esbjerg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 17-03-2025;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/69101a85-c694-40f3-81c4-4a98ad4a2e35