Sygeplejersker og Jordemødre Søges til Spændende Specialer på Nyfødte og Familie

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Ønsker du dig dygtige, imødekommende og engagerede kolleger, og et arbejde i specialer, der giver meget mening? Så søger vi nye kolleger. Så er du sygeplejerske eller jordemoder og har lyst til at lære specialet – og os at kende, tilbydes to faste stillinger på 37 timer ugentligt pr.1. september 2024 eller efter aftale. Dine vagter vil hovedsagelig være i dag – og nattevagter, dog vil alle tre vagttyper forekomme.

Ansøgningsfristen til stillingen er den 19.8.2024

På Nyfødte og Familie indlægges:

• Raske og syge mødre, der har født
• Præ – postoperative patientforløb ved kejsersnit
• Familier med syge og for tidligt fødte børn fra 28. graviditetsuge
• Børn og mødre, der genindlægges op til en måned efter fødslen

Vores obstetriske mødre og neonatale børn behandles og plejes på familiestuer samlet i afdelingen, hvilket giver en god kvalitet og sammenhæng for de indlagte familier. Vi har fokus på Familiecenteret Sygepleje, hvor individuel kommunikation og vejledning til hele familien er i centrum, idet faderen / partneren også tilbydes ophold i afdelingen. Ligeledes praktiserer vi Tidligt Hjemmeophold (THO) forløb til præmature børn og forældre.

Nyfødte og Familie er organiseret under afsnittet for Kvindesygdomme, og fødsler og har 22 familiestuer. Der er tætte samarbejdsrelationer til Fødsler og Børn/Ungeafdelingen. Afdelingen er praktiksted for sygepleje - og jordemoderstuderende.

Kvalifikationer og kompetencer:

Vi søger kolleger, der brænder for specialerne, og ser faglighed og samarbejde ”gå hånd i hånd”

• Har erfaring med neonatal/pædiatrisk og/eller obstetrisk sygepleje, dog ingen betingelse
• Har en nysgerrighed og interesse i at lære den enkelte familie at kende, så individuel sygepleje opnås
• Kan håndtere et stort patientflow og forstår at kommunikere med patienter og pårørende, så omsorg og patientinddragelse er i fokus
• Har fokus på at skabe sammenhæng i patientforløbene til gavn for både patienter og samarbejdspartnere
• Er omstillingsparat og besidder gode samarbejdsevner såvel internt som eksternt i forhold til samarbejdspartnere
• Vil bidrage aktivt til at fremme trivsel, samarbejde og et godt samarbejdsmiljø med kolleger og samarbejdspartnere

Vi tilbyder:

• En individuel vejledning og introduktion samt evalueringssamtaler med oversygeplejerske og uddannelsesansvarlig sygeplejerske
• Et yderst spændende speciale med fokus på kompetenceudvikling
• Sparring og dialog omkring patientforløb
• Dygtige og erfarne kolleger med uddannelser og kompetencer på forskellige niveauer
• En afvekslende hverdag med udfordringer; i et lærerigt – og inspirerende arbejdsmiljø
• Et godt socialt miljø med plads til netop dig

For yderlig information om stillingerne er du velkommen til at kontakte Oversygeplejerske Helle Bolvig Christensen på tlf. 20 53 73 85 eller pr. mail: helle.bolvig@rsyd.dk eller Chefsygeplejerske Tina Lykke Schmidt 21 43 84 36.

Der indhentes børneattest forud for ansættelse.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Vi indkalder til samtaler i uge 34, den 22. august 2024.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Esbjerg Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Sydvestjysk Sygehus, Finsensgade, 6700 Esbjerg

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 19-08-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6074032